Intégration de la pair-aidance
dans les équipes
Intégration de la pair-aidance dans les équipes
La pair-aidance en santé mentale repose sur l’expérience vécue de la souffrance psychique et du rétablissement. Elle constitue un levier puissant pour enrichir les pratiques professionnelles et renforcer le lien avec les personnes accompagnées.
Cette formation propose d’explorer les enjeux, les bénéfices et les conditions nécessaires à une intégration réussie des pairs-aidants au sein d’équipes pluridisciplinaires.
🕖 Durée : ? jours
Tarifs :
- Inscription de groupe : ?
- Inscription individuelle : ? euros
Lieu : Clamart
Intervenants : Sabrina Palumbo
(inscription individuelle)
Objectifs de la formation
- Comprendre le rôle et la plus-value spécifique des pairs-aidants dans les dispositifs de soin et d’accompagnement.
- Identifier les bénéfices et limites de la pair-aidance pour les équipes et les usagers.
- Découvrir les conditions de réussite pour une intégration harmonieuse (posture, cadre, soutien).
- Développer une culture professionnelle favorisant la reconnaissance des savoirs expérientiels.
- S’approprier des outils pour co-construire des pratiques collaboratives.
Déroulement de la formation
Jour 1 – Comprendre la pair-aidance
- Origine et évolution de la pair-aidance en santé mentale.
- Le rôle spécifique du pair-aidant et son articulation avec les autres professionnels.
- Témoignages et retours d’expériences d’intégration réussie.
- Les enjeux éthiques et déontologiques liés à la fonction.
Jour 2 – Intégrer la pair-aidance dans les équipes
- Conditions organisationnelles et relationnelles pour une intégration durable.
- Les freins rencontrés et comment les dépasser.
- Exercices participatifs : réflexion autour de situations concrètes rencontrées par les participants.
- Élaboration de pistes d’action pour favoriser une culture de collaboration et de complémentarité.
Public concerné
- Équipes de santé mentale (hôpitaux, CMP, structures associatives, établissements médico-sociaux).
- Responsables de service souhaitant mettre en place ou renforcer un dispositif de pair-aidance.
- Professionnels de l’accompagnement social et médico-social.
- Pairs-aidants intégrés ou en projet d’intégration.